営業を歩合給にする理由「営業マンは契約社員でいいと思うが」

営業

営業は歩合給

営業職は『歩合給』という体制を取っている会社が多い。

基本給+歩合給=総支給額

なぜ、営業だけが歩合給なのだろう。

しかも、他の社員と比べると、給料が格段に多い。

なのに、ロクに自分の仕事も出来ない。

そんなに金をやる必要があるのか?

(・ω・)/ギモンデス

 

顧客のところに訪問するため、時間が不定期で夜に訪問するような事も多々ある。

そのため、固定給にしてしまうと、契約も取れないのに残業代を支払わなければならなくなる。

これを防止するための『歩合給』なのだろうか?

営業がなぜ『歩合給』なのか、知らないのよ。

(*-ω-)ナンデ?

ネットには「ヤル気」が出るから『歩合給』って書いてある。

理由は「ヤル気」なの?

仕事を取って来てくれるから、給料が多いって書いてあるけど。

腑に落ちない。

≡ °д°) ホンマカ?

営業マンの現実

飛び込み営業で、客を獲得して契約に至らせるのであれば、「仕事を取って来てくれた」という気持ちになるのは分かる。

しかし、私のいる業界ではそれは無い。

客の方から商品を求めて来店してきてくれるのだ。

 

営業が店員さん状態なのだ。

しかも、よく客に逃げられる。

エェ~!!(゚Д゚ノ)ノ

店員さんより接客技術がダメな奴までいる。

 

超・受け身なのだ。

(-_-)サイアク…

攻めるところは見た事ない。

歩合給で「ヤル気」に異議あり

「ヤル気」に繋がるからと『歩合給』を採用しているようだが、「ヤル気」を発揮している営業マンは少ないんじゃないか?

「ヤル気」を発揮した営業マンを数名見た事はあるが、業績が他の営業マンから比べると飛び抜けている。

この営業マンに辞められてしまうと、会社が大打撃を受けてしまうという、なんとも偏った状態に陥っていた。

この営業は来店する客ではなく、自分で客を見付けてくる営業マンだった。

 

他の営業は、その営業マンから客を分けてもらうという為体(ていたらく)。

おこぼれ貰おうとする、コバンザメ営業マン。

( ̄◇ ̄;) アリエネェ…

人のおこぼれもらって、歩合給懐に入れるって、無いわ…。

 

営業マン達の会話から意味深な事も聞いたことがある。

「仕事を取り過ぎると、税金がキツくなる」

そう言い、ノルマだけ果たせば、そこで手を止めてしまう営業が多いようだ。

 

しかも、その会話に入っている営業マンで、契約もロクに取れない頭の悪い奴は、それを理由に取らないと自分の言い訳にしてしまう。

そこそこ契約を取れる奴も動かなくなるし、ノルマもまともに果たせない奴も動かないという状態に陥る。

営業が事務所に座り込んで動かない。

(‐∀‐;  マッタリスルナ

営業にデスクなんか用意してる会社は、この状態に落ちている事が多い。

基本給を当てにする営業マン

基本給だけで生き延びようと試みる営業マンというのも存在する。

自分が何一つ役割を果たしていないのに、基本給は貰える権利があると思い込んでいるようだ。

他の職種が基本給のため、自分は同じことをしているだけという、おかしな意識働かせている。

 

しかも、支給されるガソリン代を節約しようとして、営業活動に車を出そうとしない。

営業活動を極力避けるという謎思考に走り出す。

スゲー(°Д°;アクジュンカン

 

終いには会社の金で、自分の車のオイル交換を頻繁にして、社長室に呼び出されお目玉を食らう。

しかし、怒られた意味が分かっていない。

他の営業がやっているのに、自分だけ怒られたと不服を申し立てる。

身の程知らず!

(゚ロ゚;ノ)ノ ナニサマ?

車を動かさないクセに、他の営業よりオイル交換の回数が多いという不審な奴。

 

しかも私に「基本給で生活するのが難しい」という悩みを相談してきやがった。

契約が取れない事に悩まずに、基本給の額で悩む営業マン。

歩合給に期待せずに、基本給に期待をしている姿勢を崩さない。

頭、湧いとる。

(◎益◎;)

営業が会社の空気を澱ませる

さほどキツくもないノルマすら果たせず、客を受け身で待ち続ける。

こんな営業向いてないマンを会社は置きっぱなしにしている。

解雇しない代わりに、精神面を責める。

ガミガミ怒られるのだ。

Σ(ノ`□´)ノギャギャーー!!

怒られるだけなのは、上司が営業だから同情されてる。

上司もそこそこポンコツだったと推測できる。

 

しかし、怒られた事にイライラを募らせた営業マンは、他の社員に嫌がらせを始める。

営業ほど性根の曲がった生き物はいない。

会社の空気が澱む。

ヽ(+¬д¬)┌θ(゚Д゚;ノ)ノ・・ヤメテクレ

営業にデスクを設けた会社は、雰囲気が最悪。

 

営業が会社にいると邪魔になる。

ロクに仕事は取って来ないし、上司はギャンギャン騒いでうるさいし、他人に嫌がらせするのを仕事にしちゃってるし。

いる意味が、マジで分かんないですけど。

ヾ(・ε・。)ナゼ イル?

営業は歩合給だけの契約社員がベストだと思う

1人だけ契約社員という形態で営業をしていた人に遭った事がある。

拘束されるのが嫌いだというその人は、歩合給のみの基本給無しという契約。

要するに、契約取らなきゃ生活できない。

そんな彼は、正社員の誰よりも契約個数が多かった。

 

そんな契約社員の彼の一番良い所は、正社員に対して控えた態度を取ってくれるところ。

契約社員という立場が、大きな態度に出られないのだ。

一番、真っ当に営業職を熟してくれる。

ヽ(´∀`)人(・ω・)人(゚Д゚)人ワショーイ

 

契約社員にすると、営業向いてないマンは必然的に生活できないため、自分に合う他の職業を選ぶだろう。

出来ない人は、自然に消えるのだ。

 

会社は契約社員にしてしまうと、他社に仕事を持って行かれると危惧するが、契約社員に尋ねるとそれは無いらしい。

契約社員としてきちんと契約をした会社に仕事を持って行かないと、仕事だけ取られてしまう恐れがあるらしい。

取り扱う製品に関しても、何社分もの知識を持つのは不可能だという。

 

営業職を契約社員にすれば、無駄な維持費は一切かからない。

無駄な維持費をかけて、他の社員が迷惑するような存在は、

契約社員にすればいい!

ヽ(・∀・)ノメイアンダ

 

雇用が不安定なのに、なぜ営業なんかが正社員の必要あるんだ?

一番、いらねぇだろ?

コンナモン イルカ‼(p゚ロ゚)==p)`д)

営業本人が一番それを分かってると思うけど?

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